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      (員工班車)公司上下班通勤車管理規定如何制定?
      鴻鳴出行 發表時間:2021-07-28 23:19:32

      員工班車在目前的企業經營中已經非常常見,公司上下班通勤車的方式甚至早已成為企業的一種形象名片,不過班車的使用容易,管理起來可非常費勁,下面我們就講講公司上下班通勤車管理的規定。


      公司上下班通勤車管理


      1.目的

      為保證班車正常運行,方便員工上下班,確保員工利益,特制定本規定。

      2.范圍:公司全體員工

      3.職責

      3.1車輛管理員職責

      負責車輛的調度、班車時刻以及路線更新信息的發布;

      負責對班車駕駛員的管理,建立與他們溝通的暢通渠道,并及時了解班車運行過程中的實際情況,協調班車運行中遇到的問題。

      負責受理各部門有關班車方面的投訴和提出的合理建議,并根據實際情況,提出有效的解決方案。

      負責統計班車加油費用及計算班車行駛路程。

      3.2員工坐車要求

      需穿廠服、佩戴工作證上車,并主動配合保安、駕駛員查驗。需愛護車內設施、不亂扔果皮雜物。

      由于班車在行駛過程中路況的不確定性,乘坐班車須按照《班車線路時刻表》上規定的時間提前5分鐘候車。未在上述時間及規定的停靠點等候而未能乘坐上班車的,責任自負。

      根據《交通安全法》及不耽誤后站人員上車時間,確保準時到達公司,班車行駛途中一律不予等候遲到人員。

      任何人不可攜帶非公司人員乘車,且不能將本人的工作證借予別人使用。

      如果對班車運行有合理的建議,可以以個人名義向行政人員反映,并按規定填寫《班車運行建議表》。

      可以說有了
      員工班車的企業就要對班車進行有效的管理工作,期間的運營事項都非常繁瑣,如果企業沒有專業的團隊進行有效的跟進,那么就會耗費大量的時間精力,因此我們推薦大家使用鴻鳴巴士這樣的專業班車運營團隊,幫助企業節省這些不必要的時間,做好班車運營,幫助企業實現班車管理全托管。

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